蒙其·D·魯夫(モンキー?D?ルフィ)是ONE PIECE(海賊王、航海王)裡海賊團“草帽小子”的船長。他的口頭禪是「我要成為海賊王!」(日語:海賊王に、おれはなる!)。

真的超喜歡魯夫的,有霸氣的魯夫真的好帥喔!所以連九蛇族裡那位性感的王下七武海女帝-波雅·漢考克也都受不了他天然呆的霸氣,所以Google了一下魯夫的名字,原來魯夫Luffy這個名字有迎風航行的意思,而蒙其(Monkey)這個姓氏,正好和英文裡的「猴子」一樣,難怪橡膠人魯夫專長之一可以像猴子一樣盪來盪去。



文化趨勢:台灣第一國際品牌企業誌

魯夫的夥伴有索隆、娜美、騙人布、香吉士、·喬巴、妮可·羅賓、佛朗基、布魯克及海賊船梅利號,ONE PIECE的作者是尾田榮一郎,他畫的《航海王》,從一九九七年開始連載,當時的他才二十二歲…無聊的人可以算一下作者現在幾歲?希望他可以跟多啦A夢(小町噹)一樣…永遠都有新奇的故事,航海王真是百看不膩的動漫之一。



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商品訊息簡述:

  • 出版社:御璽出版社

    新功能介紹

  • 出版日期:2008/12/19
  • 語言:繁體中文


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商品訊息描述:

從迷你公司、到中小型企業、再到國際跨國公司,成長的企業可以提供不止一種經驗啟示,因為每一階段焠鍊的企業文化,都是成功轉型的商業智慧。趨勢科技傳承的正是不斷蛻變的企業經營文化。

趨勢科技在創辦人的帶領與員工的努力下,已成為全球軟體市場上不可取代的卓越企業。趨勢科技的成功,不僅加速了資訊時代的發展進程,也成功融合了文化與管理兩個不同的領域範疇,為現代的經營管理開創了創新企業文化的最佳範例。從家族企業到上市企業、從小企業到跨國企業,本書從企業經營的八個「文化跨度」深入介紹趨勢科技的轉型歷程。

.從創辦人到文化長-以文化推動企業轉型


.從家天下到公天下-「放手」是品牌經營的最佳途徑


.從小企業到跨國企業-多元文化不是隔閡而是橋樑


.從台灣到世界-「人才至上」的人力資源管理策略


.從剛性制度到柔性文化-以企業文化創造競爭優勢


.從企業管理到文化管理-文化管理方能激發創意


.從歌劇魅影到牡丹亭-於文化中尋得管理之道


.從企業文化到文化企業-↘今日66折↙文化才是企業永續經營的關鍵

本書特色

本套書是出版界第一次以套書的方式呈現一家企業的成功故事,集合產學媒體界的逾10人寫作團隊,歷時三年、深入兩岸,親自訪問趨勢科技位於南京市地鐵大樓的中國研發中心(CDC)、並採訪多位趨勢公司成員後,全面呈現第一品牌的經營智慧。

作者簡介

李世暉

國立政治大學外交系學士、政治大學東亞研究所碩士、日本京都大學經濟學博士(2006)。目前任教於國立中央大學客家政治經濟研究所。

主要的專長領域為國際政治經濟學與經濟社會學。研究興趣在於:以多元文化的角度探討政治、經濟、社會與企業的議題。著有《改變世界的任天堂》一書,榮獲經濟部中小企業九十七年金書獎。



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